Signalen die ik van mijn klanten krijg om weer ‘on top’ van hun carrière te willen komen staan hieronder. Herkent u zich hierin? Wilt u er iets aan doen? Ik kan u helpen deze signalen om te buigen naar de juiste hernieuwde energie. Meer weten, klik hier.
Not ‘on top’:
- Je bent succesvol en toch mist er iets?
- Je hebt een goede baan met interessant werk, maar toch mist de vreugde in je werk
- Je voelt je volgens jou nog wel goed, maar je lijf protesteert op het werk.
- Je bent verzocht om weg te gaan; je zit in een outplacement traject of wordt/bent ontslagen
- Je voelt je overbodig en denkt erover om jezelf weg te laten saneren, op te stappen en je weet niet wat je volgende stap zal worden
- Je hebt te weinig energie om zinvol aan het werk te gaan. Symptomen; je staat moeilijk op, je bent vaak moe, en hebt weinig fut.
- Je krijgt nieuwe collega’s waar je moeilijker bij aansluit, je voelt je minder gezien.
- Je krijgt een nieuwe directeur/manager die jou onvoldoende ziet.
- Je hebt weinig zin om je bij een nieuwe manager in de kijker te spelen.
- Je bent overspannen geraakt.
- Je bent ziek geworden van je huidige werk of je hebt een ongeluk gehad, waardoor je dit werk niet meer kunnen uitvoeren.
- Je hebt een burn-out.
- Je hebt een burn-out gehad en je wilt waken voor een terugval.
- Je wilt gewoon eens iets anders en heeft genoeg geld om hierbij op reis te gaan, maar u weet nog niet waarnaartoe.